管理学基础形考任务一答案
形考任务一
1.下列各选项中，（）属于管理的对象。
单选题(2分)2分
A.组织资源和组织目标
B.组织资源和组织活动
C.组织目标和组织活动
D.组织中的人
正确答案:B
2.“凡事预则立，不预则废”，说的是（）的重要性。
单选题(2分)2分
A.组织
B.预测
C.预防
D.计划
正确答案:D
3.人们常说“管理是一门艺术”，这强调的是（）。
单选题(2分)2分
A.管理的实践性
B.管理的复杂性
C.管理的科学性
D.管理的变动性
正确答案:A
4.当管理者接待来访者、参加剪彩仪式等社会活动时，他行使的是（）的角色。
单选题(2分)2分
A.发言人
B.组织联络者
C.领导者
D.精神领袖
正确答案:D
5.对于高层管理者来说，掌握良好的（）是最为重要的。
单选题(2分)2分
A.人际技能
B.概念技能
C.技术技能
D.管理技能
正确答案:B
6.泰罗科学管理理论的中心问题是（）。
单选题(2分)2分
A.科学技术
B.加强人的管理
C.提高劳动生产率
D.增强责任感
正确答案:C
7.在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是，正式组织是以（）为重要标准。
单选题(2分)2分
A.感情的逻辑
B.正规的程序
C.科学的理念
D.效率的逻辑
正确答案:D
8.日本经济之所以能在“战后”一片废墟上迅速发展起来，起主导和关键作用的是（）。
单选题(2分)2分
A.形成了自己独特的企业文化
B.先进的社会制度
C.充分利用企业战略管理
D.进行了企业流程再造
正确答案:A
9.计划工作的前提是（）。
单选题(2分)2分
A.决策
B.预测
C.管理
D.领导
正确答案:B
10.每一层级的管理者都参与组织计划的制定，这就是计划工作的（）特征。
单选题(2分)2分
A.超前性
B.普遍性
C.创造性
D.灵活性
正确答案:B
11.当外部环境具有很高的不确定性时，计划应是指导性的，同时计划期限也应该（）。
单选题(2分)2分
A.更长
B.更短
C.适中
D.不确定
正确答案:B
12.选择方案就是根据评价结果，从各种可行方案中选出（）的方案。
单选题(2分)2分
A.简单易行
B.利润最大
C.风险最小
D.最满意
正确答案:D
13.当预测者能够得到足够的准确数据资料时，采用（）是可取的方法。
单选题(2分)2分
A.定性预测
B.宏观预测
C.定量预测
D.微观预测
正确答案:C
14.企业目标并不是一成不变的，应根据外部环境的变化及时调整与修正，使其更好地实现企业的宗旨，这就是确定企业目标的（）原则。
单选题(2分)2分
A.现实性
B.权变性
C.关键性
D.协调性
正确答案:B
15.目标建立过程中要注意，目标数量要适中。一般地，要把目标限制在（）以内。
单选题(2分)2分
A.2个
B.5个
C.10个
D.15个
正确答案:B
16.根据管理二重性的原理，与自然属性相联系的是（）。
多选题(2分)2分
A.生产力
B.生产关系
C.社会化大生产
D.社会制度
正确答案:AC
17.明茨伯格通过实证研究发现：管理者在组织中扮演十种角色，这些角色被分为（）。
多选题(2分)2分
A.人际关系角色
B.组织人事角色
C.信息传递角色
D.决策制定角色
正确答案:ACD
18.管理者在行使各种管理职能、扮演三类管理角色时，必须具备以下技能：如（）。
多选题(2分)2分
A.信息技能
B.技术技能
C.人际技能
D.概念技能
正确答案:BCD
19.外部环境是指对组织的绩效起着潜在影响的外部因素，它又分为（）。
多选题(2分)2分
A.宏观环境
B.产业环境
C.物质环境
D.文化环境
正确答案:AB
20.梅奥的人际关系学说的基本内容包括（）。
多选题(2分)2分
A.人是“社会人”而不是“经济人”
B.企业中存在着非正式组织
C.生产效率主要取决于工人的士气
D.科学管理方法可以提高效率
正确答案:ABC
21.马克斯·韦伯指出，任何组织都必须由某种形式的权力作为基础，才能实现目标。这些权力包括：（）。
多选题(2分)2分
A.传统的权力
B.理性----合法的权力
C.纯粹的权力
D.超凡的权力
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